2015年中層業務幹部競聘上崗（考核）實施方案
根據《8858ccl8利官网中層領導幹部選拔任用工作暫行規定》（武大口黨〔2011〕16号）文件精神，經院辦公會研究決定：對聘任期滿崗位實行公開競聘。聘任期滿參加競聘者，需先述職再競聘演講。具體方案如下：
一、公開競聘崗位（主任19名、副主任8名）：
1、專科崗位（主任12名、副主任7名）：
牙體牙髓一科：主任1名，副主任1名
牙體牙髓二科：主任1名
口腔黏膜科：主任1名
修複科：主任1名，副主任2名
種植科：主任1名
外科門診：主任1名
麻醉科：主任1名
預防科：主任1名，副主任1名
牙周科：主任1名，副主任1名
技工所：主任1名，副主任1名
藥劑科：主任1名
檢驗科：主任1名
正畸一科：副主任1名
2、綜合崗位（主任7名、副主任1名）：
武勝路門診部：主任1名，
二七路門診部：主任1名
中心門診部：主任1名
唐家墩門診部：主任1名
花橋門診部：主任1名
漢陽門診部：主任1名
特診科：主任1名
中心實驗室：副主任1名
二、公開競聘崗位報名條件：
擁護中國共産黨的領導，堅持四項基本原則和科學發展觀，遵紀守法，帶頭執行醫院的各項規章制度。具體要求如下：
1、近二年考核為稱職以上。
2、清正廉潔，作風民主，精力充沛，充滿活力，有思想，有措施，具有奉獻精神和團隊協作精神，身體健康。
3、具有相應的管理水平、社會活動和分析解決實際問題的能力。
4、專業要求：必須具備應聘崗位的專業知識。專科崗位要求應聘者需從事應聘崗位本專業臨床工作；綜合崗位要求應聘者從事口腔各專業臨床工作均可。
5、學曆、資曆等要求：
臨床重點專科（牙體牙髓科、修複科、正畸科、口腔颌面外科、牙周科、種植科）主任：要求具有博士學位（二級主任醫師可放寬至碩士學位），主任醫師及相當職稱；副主任：要求具有博士學位，副主任醫師及相當職稱。
其他業務科室正（副）主任：要求取得碩士學位或具有副高以上職稱；醫技科室條件适當放寬。
三、方法與步驟
1、宣傳動員符合條件的人員積極報名。
2、自願填報申請表（附後），經科主任（主任交支部書記）簽字交院人事處。
3、填寫科主任聘期考核述職（競聘演講）表：表格從醫院網頁上下載。
4、競聘演講、答辯：競聘上崗以公開演講、答辯的方式進行。演講每人限時6分鐘，主要内容為：個人情況簡介、競聘優勢、競聘崗位工作設想三部分；答辯每人限時5分鐘。
5、考察考核：由黨政辦公室和人事處組成考核小組，對試用期滿者和演講、答辯綜合成績靠前的競聘人員進行考察、考核，并将結果報院辦公會讨論決定聘用人選。
醫院黨委紀律檢查委員會負責監督此次中層業務幹部競聘程序全過程，保證競聘的公平公正。
四、評委組成
院領導、相關行政處室負責人
五、時間安排
1 2015.3.13-2015.4.17宣傳動員報名
2、2015.4.21-2015.4.22競聘上崗演講、答辯
3、2015.4.28-2015.5.15考核小組考察考核
4、2015.5.18報院辦公會讨論
六、上崗後的基本要求：
1．應聘專業崗位人員上崗後：在管理方面應堅持科務公開，民主管理科室，嚴格執行醫院的經管辦法；在醫療方面應達到2013年和2014年兩年院本部門診就診人次及門診收入的平均增長率，并無重大醫療差錯、事故及在各類檢查中無違反上級有關規定的處罰；在科研方面積極組織所有具有博士學位的醫生申報國家自然科學基金，獲批基金數和發表SCI論文數及影響因子達到前兩年醫院的平均數；在教學方面積極組織教學改革，參與PBL教學，雙語教學，申報教學成果獎，無教學事故。
2.應聘綜合崗位人員上崗後：
在管理方面應堅持科務公開，民主管理科室，嚴格執行醫院的經管辦法；在醫療方面應達到2013年和2014年兩年院本部就診人次及門診收入的平均增長率，并無重大醫療差錯、事故及在各類檢查中無違反上級有關規定的處罰；具有博士學位的醫生也應積極參與國家自然科學基金的申報。
院外門診部對轄區的居民提供綜合性的口腔醫療服務和口腔保健。在管理方面應堅持科務公開，民主管理科室，嚴格執行醫院的經管辦法；在醫療方面應達到2013年和2014年兩年院外門診部就診人次及門診收入的平均增長率，并無重大醫療差錯、事故及在各類檢查中無違反上級有關規定的處罰；具有博士學位的醫生也應積極參與國家自然科學基金的申報。
七、報名地點：8858ccl8利官网人事處
附件下載：/images/files/8858ccl8利官网中層幹部競聘申請表.doc
八、4月17日前提交以下材料：
1、《8858ccl8利官网中層幹部競聘申請表》紙質版
2、《科主任聘期考核述職表》電子版
3、述職、競聘演講PPT電子版
8858ccl8利官网人事處、黨政辦
2015.4.13